Baden-Württemberg: Besoldungstabellen für Beamte, Beamtenanwärter, Professoren und Richter (Stand 1. März 2010)

 

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Baden-Württemberg – Besoldungstabellen für Beamtinnen und Beamte 

Die Besoldung wird durch Gesetz und danach ergangenen Rechtsverordnungen geregelt. Wesentliche gesetzliche Grundlage waren und sind durch entsprechende Übernahmegesetze bzw. die Weitergeltungsanordnung des Artikel 125 a Grundgesetz das Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) und die dazu erlassenen Rechtsvorschriften wie die Bundesbesoldungsordnungen zum Stand 31. August 2006. Im Rahmen der Föderalismusreform wurde den Ländern ab dem 1. September 2006 die eigenständige Regelungskompetenz für die Besoldung, die Laufbahnen und die Beamtenversorgung übertragen. Das Land Baden-Württemberg hat diese Gesetzgebungskompetenz bislang hauptsächlich dazu genutzt, eigene Besoldungsanpassungsgesetze zu verabschieden. Nachdem die Besoldung in Baden-Württemberg zunächst zum 1. Januar 2008 um 1,5 Prozent und dann noch einmal um 1,4 Prozent zum 1. August 2008 für die BesGr A 2 bis A 9 – für die übrigen BesGr zum 1. November 2008 – angehoben wurde, erfolgte im Jahr 2009 eine weitere Anpassung aller Grundgehaltssätze um 40 Euro zum 1. März 2009 und darauf aufsetzend eine Linearanpassung von 3,0 Prozent. Im Jahr 2010 wird eine weitere Anpassung zum 1. März 2010 um 1,2 Prozent erfolgen. Zudem fand der Einbau der jährlichen Sonderzahlung in die Grundgehaltstabelle statt.

Die Tabellenwerte ab dem 1. März 2010 finden Sie – mit Ausnahme der R-Besoldung – auf diesen beiden Seiten.

Grundgehaltssätze (Monatsbeträge in Euro)

Besoldungsordnung A 

Besol-dungs-gruppe  
Zweijahresrhythmus Dreijahresrhythmus Vierjahresrhythmus
Stufe
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
A2 1.689,61  1.729,39 1.769,20  1.809,00  1.848,80  1.888,61  1.928,42           
A3  1.758,34 1.800,68  1.843,02  1.885,37  1.927,74  1.970,09  2.012,45           
A4 1.797,32 1.847,20  1.897,04  1.946,92  1.996,78  2.046,63  2.096,48           
A5 1.811,52 1.875,36  1.924,97  1.974,55  2.024,17  2.073,76  2123,38  2.172,99         
A6  1.853,42 1.907,89  1.962,36  2.016,82  2.071,27  2.125,74  2.180,23  2.234,69  2.289,13       
A7 1.933,03 1.981,99  2.050,54  2.119,07  2.187,58  2.256,12  2.324,69  2.373,60  2.422,56  2.471,52     
A8    2.051,55 2.110,09  2.197,92  2.285,74  2.373,55  2.461,41  2.519,96  2.578,50  2.637,07  2.695,60   
A9    2.183,01 2.240,64  2.334,37  2.428,09  2.521,82  2.615,56  2.680,00  2.744,45  2.808,87  2.873,33   
A10   2.348,97  2.429,03  2.549,12  2.669,22  2.789,31  2.909,43  2.989,49  3.069,55  3.149,60  3.229,66   
A11     2.701,38 2.824,44  2.947,49 3.070,55 3.193,61 3.275,66 3.357,67 3.439,74  3.521,79  3.603,81 
A12     2.902,06  3.048,80  3.195,49  3.342,22  3.488,92  3.586,74  3.684,52  3.782,34  3.880,16  3.977,97 
A13     3.261,30  3.419,72  3.578,16  3.736,58  3.895,01  4.000,62  4.106,24  4.211,87  4.317,50  4.423,11 
A14     3.392,54  3.598,00  3.803,46  4.008,89  4.214,33  4.351,29  4.488,26  4.625,22  4.762,19  4.899,15 
A15           4.404,34  4.630,21  4.810,91  4.991,60  5.172,31  5.353,01  5.533,73 
A16           4.860,08  5.121,31  5.330,32  5.539,32  5.748,29  5.957,28  6.166,26



Besoldungsordnung B 

Besoldungs-
gruppe 
B 1  B 2  B 3  B 4  B 5  B 6  B 7  B 8  B 9  B 10   B 11
   5.533,73  6.430,68 6.810,41  7.208,11  7.664,40  8.095,28  8.514,43  8.951,28  9.493,70  11.178,12   11.612,24


Besoldungsordnung C

Besoldungs-
gruppe
 1
 C 1  3.050,05  3.155,69 3.261,30  3.366,90  3.472,55  3.578,16  3.683,76  3.789,38 
 C 2  3.056,62 3.224,96 3.393,29  3.561,63  3.729,94  3.898,26  4.066,60  4.234,91 
 C 3  3.361,65  3.552,24  3.742,83 3.933,44  4.124,02  4.314,62  4.505,19  4.695,78 
 C 4  4.258,93 4.450,51 4.642,10  4.833,70  5.025,30  5.216,89  5.408,48  5.600,03 
 
Besoldungs-
gruppe
9 10 11 12 13 14 15  
C 1 3.895,01  4.000,62  4.106,24  4.211,87  4.317,50  4.423,11     
C 2 4.403,23  4.571,56  4.739,86  4.908,19  5.076,52  5.244,84  5.413,17   
C 3 4.886,37  5.076,98  5.267,56  5.458,14  5.648,74  5.839,31  6.029,91   
C 4 5.791,64  5.983,22  6.174,83  6.366,39  6.557,98  6.749,58  6.941,18  


Besoldungsordnung W

 Besoldungsgruppe W 1  W 2  W 3 
   3.847,31 4.388,96  5.320,53 


Besoldungsordnung R

Besol-
dungs-
gruppe
Stufe
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
Lebensalter
27 29 31 33 35 37 39 41 43 45 47 49
R1 3.499,30 3.657,74  3.741,15  3.956,29  4.171,44  4.386,58  4.601,74  4.816,89  5.032,03  5.247,19  5.462,33 5,677,48 
R2     4.256,17  4.471,32  4.686,44  4.901,60  5.116,75  5.331,91  5.547,07  5.762,18  5.977,34  6.192,46
 
R3 6.810,41                                                                                          
R4  7.208,11
R5  7.664,40
R6  8.095,28
R7  8.514,43
R8  8.951,28
R9  9.493,70
R10  11.658,31

.


Bezüge für Beamtenanwärterinnen und Beamtenanwärter

des Landes Baden-Württemberg

Hier informieren wir Sie über die Anwärterbezüge:

Anwärtergrundbetrag ab 1. März 2010

Eingangsamt, in das die Anwärterin bzw. der Anwärter nach Abschluss des Vorbereitungsdienstes eingruppiert wird

 A 2 bis A 4  830,00
 A 5 bis A 8  947,88
 A 9 bis A 11  1.000,58
 A 12  1.137,05
 A 13  1.168,10
 A 13 + Zulage  1.202,20

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Familienzuschlag für Beamtinnen und Beamte des Landes Baden-Württemberg

ab 1. März 2010

Monatsbeträge in Euro

 Familienzuschlag

Stufe 1
(verh.)
 

Stufe 2
(verh. und 1 Kind)
 

 Besoldungsgruppen A 2 bis A 8

 115,28

 221,11

 übrige Besoldungsgruppen

 121,06

 226,89

Bei mehr als einem Kind erhöht sich der Familienzuschlag für das zweite zu berücksichtigende Kind um 105,83 Euro, für das dritte und jedes weitere zu berücksichtigende Kind um 319,56 Euro.

Erhöhungsbeträge für Besoldungsgruppen A 2 bis A 5
Der Familienzuschlag der Stufe 2 erhöht sich für das erste zu berücksichtigende Kind in den Besoldungsgruppen A 2 bis A 5 um je 5,48 Euro, ab Stufe 3 für jedes weitere zu berücksichtigende Kind in den Besoldungsgruppen A 2 und A 3 um je 27,40 Euro, in Besoldungsgruppe A 4 um je 21,92 Euro und in Besoldungsgruppe A 5 um je 16,44 Euro. Soweit dadurch im Einzelfall die Besoldung hinter derjenigen aus einer niedrigeren Besoldungsgruppe zurückbleibt, wird der Unterschiedsbetrag zu sätzlich gewährt.

Anrechnungsbetrag nach § 39 Abs. 2 Satz 1 BBesG:
- in den Besoldungsgruppen A 2 bis A 8: 52,07 Euro
- in den Besoldungsgruppen A 9 bis A 12: 55,27 Euro.


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